(MM) Die aktuelle Welt- und Nachrichtenlage mit andauernder Corona- Pandemie, dem Krieg in der Ukraine, steigenden Energiepreisen und einer generell hohen Inflation sorgt bei vielen Menschen für ein hohes Maß an Verunsicherung und gedrückte Stimmung. An vielen Arbeitsplätzen bringt eine hohe Arbeitsbelastung – etwa ausgelöst durch volle Auftragsbücher, eine dünne Personaldecke und den allgegenwärtigen Fachkräftemangel – die Beschäftigen zusätzlich an ihre Belastungsgrenzen. Auch im pandemiebedingt ausgeweiteten Homeoffice fühlt sich nicht jeder wohl: „Viele Teams sehen sich kaum noch, es fehlt das Wir-Gefühl“, konstatiert Camilla Reinert-Buss, Geschäftsführerin von Management Coaching Münster und Vorstandsmitglied beim Deutschen Bundesverband Coaching (DBVC).