Künftig werden die Themen demografischer Wandel und zukunftsfähige Unternehmensentwicklung weiter verschmelzen. Deshalb gewinnen Strategien und Werkzeuge für die zukunfts- und mitarbeiterorientierte Personalarbeit an Bedeutung. Erprobte Instrumente und Verfahren stellt die Tagung "Demografie Wissen Kompakt 2012 für Interessenvertretungen – Werkzeuge für demografiegerechte Unternehmensentwicklung und Arbeitsgestaltung" vor. Die von der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin (BAuA) und der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) ausgerichtete Veranstaltung findet am 10. Dezember zwischen 9 und 17.15 Uhr in der DASA-Arbeitswelt-Ausstellung in Dortmund statt. "Betriebs- und Personalräte sowie Schwerbehinderten- vertretungen lernen bei der Tagung praxisbewährte Instrumente und neue Verfahren für die Personalarbeit kennen und erfahren mehr über ihre unterschiedlichen Einsatzmöglichkeiten", heißt es in einer Ankündigung. In acht Workshops erhalten die Teilnehmer Gelegenheit, mit Fachleuten über den Nutzen der Demografie-Werkzeuge in der Praxis zu diskutieren. Eine abschließende Podiumsdiskussion beleuchtet darüber hinaus die Gestaltungsmöglichkeiten von Interessenvertretungen in den Themenfeldern verlängerte Lebensarbeitszeit und Fachkräftemangel. Weitere Informationen und Anmeldung bei Andreas Bendig, Telefon 02331 8003-29, Fax 02331 8003-20 oder bendig@agenturmark.de.
